MedNet : Réseau Méditerranéen d’Ecoles pratiques environnementales


Nos partenaires

AMIDEX Investissement Avenir



Accueil > Actualités

Événement des Anciens Diplômés du Master Sciences de l’Environnement Terrestre (SET) de l’OSU Institut Pythéas, 9 décembre 2017

publié le

Contexte

Mots d’introduction de la direction du master (© SD)


En 12 années, le Master Sciences de l’Environnement Terrestre a formé plus de 2000 étudiants aujourd’hui professionnels dans leur domaine, établis sur la région, en France et même à l’international. C’est donc en l’honneur de ces diplômés que s’est tenu, le 09 décembre dernier, l’Evènement des Anciens Diplômés 2017 sur le site Saint Charles de l’Université d’Aix-Marseille.
Le mot de la chargée de mission AMU (© NK)


L’établissement était représenté par la chargée de mission Alumni de l’Université. Un discours fait d’encouragements à persévérer dans l’effort de réseauter autour des anciens diplômés pour la composante et la présentation de l’actualité de la future plateforme Anciens diplômés / Anciens personnels d’AMU.


Déroulement de la journée

Ateliers thématiques par grand secteur professionnel
Photo d’atelier : exemple de l’atelier biodiversité (© NK)


Cette rencontre a notamment été menée autour d’ateliers thématiques concernant :
• l’ingénierie de l’eau et les écosystèmes aquatiques,
• les métiers du risque et les perspectives économiques,
• l’étude de la biodiversité, l’ingénierie et la restauration écologique,
• les énergies renouvelables et la maîtrise énergétique,
• la dépollution, la gestion des déchets et l’économie circulaire
• et enfin, l’observation des surfaces et des réservoirs terrestres et le changement global


Speed dating
En mode speed-dating : l’opportunité de face-à-face entre étudiants, diplômés et enseignants (© NK)


Un speed-dating professionnel a également été orchestré entre les différents participants. Ces contacts directs ont permis une vision plus concrète des attentes du monde professionnel vis à vis des futurs diplômés. L’expérience a été jugée particulièrement positive.


Conclusion

Photo des participants : étudiants L3 et M2, diplômés juniors et séniors, enseignants (© NK)


Cette journée fédératrice a ainsi permis de rassembler 175 diplômés, étudiants et responsables pédagogiques du Master SET. L’ensemble des différents acteurs de la formation SET ont donc été réunis pour la première fois, débouchant sur une mise en relation riche en échanges, notamment au travers de la présentation des situations professionnelles de chacun, du dialogue avec les étudiants des promotions actuelles, de la promotion de la future offre de formation auprès des étudiants de la licence SVT et de la création d’un annuaire des diplômés.
L’ensemble de cette journée s’est déroulée dans la convivialité, agrémentée d’une ambiance musicale et d’un délicieux déjeuner labellisé « agriculture biologique ». L’Evènement Anciens Diplômés SET fut un succès avec le souhait de l’ensemble des participants de voir cette expérience se renouveler. Que cette journée soit donc la première d’une belle et longue série !

Recommandations

Séance plénière rassemblant une centaine d’anciens diplômés, une vingtaine d’étudiants et d’enseignants (© NK)


Un certain nombre de recommandations sur l’organisation de l’offre de formation sont ressorties :
• Assurer la continuité de l’offre de formation à long terme (maintien des intitulés de parcours)
• Maintenir une forte implication des intervenants professionnels
• Permettre les passerelles entre parcours et ouvrir la formation à l’alternance
• Assurer davantage le continuum licence/master/doctorat/métier et son appropriation
• Proposer du coaching/parrainage pour l’orientation, la valorisation du CV et la recherche d’emploi
• Publication des offres emploi/stage et du référentiel offre de formation (historique sur deux contractualisations) sur le site internet de la formation
• Maintenir un réseau social professionnel et revitaliser la vie associative (enseignants actifs ou retraités)
• Proposer un système de dépôt en ligne des offres emploi/stage
Les ateliers ont également été l’occasion de quelques suggestions de nouveaux contenus susceptible d’améliorer l’employabilité :
• Analyse et synthèse des regards portés par les acteurs socio-économiques sur les enjeux environnementaux notamment ceux des potentiels futurs employeurs (représentations sociales de l’environnement, discours des dirigeants d’entreprise loin des discours académiques et théoriques)
• Aspects règlementaires (ex. actualité du transfert de compétences aux communes GEMAPI au 1er janvier 2018)
• Outils numériques : SIG, modélisation, …